Posts Taggati ‘come risolvere i problemi in azienda’

Strumenti di comunicazione interna

Scritto da admin on . Postato in Blog

Strumenti di comunicazione interna

Strumenti di comunicazione interna

Dotarsi dei giusti strumenti di comunicazione interna è indispensabile per far funzionare in maniera adeguata ed efficiente la propria azienda, rifletteteci un attimo: passiamo gran parte della nostra vita a comunicare (pensate che persino il silenzio esprime qualcosa), eppure la maggior parte di noi non impara mai a farlo in maniera consona, sia per quel che riguarda la nostra attività che i nostri rapporti personali.

Gli strumenti di comunicazione interna diventano in questo senso l’espediente migliore per ottimizzare diversi processi interni e per aumentare il senso di appartenenza dei dipendenti; ma come possiamo aiutarvi nella dotazione di questi strumenti di comunicazione interna? E soprattutto, che cosa sono?

Formazione manageriale a Bologna

Scritto da admin on . Postato in Blog

Formazione manageriale a Bologna

Formazione manageriale a Bologna

Stai cercando una struttura che si occupi di formazione manageriale a Bologna? Noi di Evoluzione Continua siamo la risposta giusta per te!

Per chi ancora non lo sapesse siamo attivi da diversi anni in disparati ambiti settoriali: organizzazione aziendale, marketing e web marketing, consulenza legale, crisi di impresa, gestione del personale, green economy e anche formazione manageriale.

Tale ultima componente è motivo di forte competitività, sia per noi che per i nostri clienti, ma che cosa significa nel concreto?

Consulenza crisi aziendale

Scritto da admin on . Postato in Blog

Consulenza crisi aziendale

Consulenza crisi aziendale

La consulenza per crisi aziendale può rivelarsi una componente fondamentale per risollevare le aziende da un momento di difficoltà e noi di Evoluzione Continua lo sappiamo bene; il primo passo per riuscire a venire fuori da un momento di crisi è quello di riconoscerla.

Continuare a negare a se stessi e ai dipendenti che ci siano delle effettive e concrete complicazioni non farà altro che aumentare i problemi in futuro: dunque che fare? Prendete coscienza della vostra situazione di disagio e affrontatela!

Non bisogna mai abbattersi d’animo, con l’ausilio di esperti nella gestione delle crisi aziendali potrete tornare in carreggiata in breve tempo; innanzitutto è necessario analizzare la condizione economica dell’impresa e cercare di attuare una strategia in grado di risanare i buchi e i debiti eventuali.

Consigli relazioni clienti

Scritto da admin on . Postato in Blog

Consigli relazioni clienti

Consigli relazioni clienti

Ecco qualche utile consiglio per migliorare le relazioni con i clienti, infatti, benchè ormai il nostro mondo sia sempre meno fatto di reali contatti ad personam, sapersi relazionare resta uno dei requisiti basilari per portare al successo un’impresa.

Saper gestire e rafforzare nel tempo le relazioni con i clienti, sia all’interno che all’esterno dell’azienda, risulta quindi essere una colonna portante per un buon business; paradossalmente in questo momento in cui siamo tutti di corsa e informatizzati viene riscoperto il lato umano del lavoro all’insegna del paradigma della reciprocità.

Cosa vuol dire reciprocità? Per una buona relazione con il cliente è consigliabile gestire il rapporto come si gestiscono quelli interpersonali, all’insegna del dare per ricevere, mostrando al cliente che lo si tiene veramente a cuore.

Corsi di formazione manageriale

Scritto da admin on . Postato in Uncategorized

Corsi di formazione manageriale

Corsi di formazione manageriale

Perché i corsi di formazione manageriali sono così importanti? Spesso e volentieri veniamo sottoposti a tali percorsi che dovrebbero aiutarci a formarci come figure professionali competenti, ma che noi viviamo come esperienze perditempo e noiose.

Eppure i corsi di formazione manageriale sono assai importanti, in questo momento più che mai!

Il mercato si evolve a ritmi sempre più rapidi, dinamici e improvvisi e, che questo ci piaccia o no, siamo costretti a stare al passo coi tempi: le regole cambiano e ciò richiede grandi capacità manageriali che devono costantemente essere aggiornate.